師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算公開
- 師宗縣人力資源和社會保障局
- 師財預(yù)【2024】2號
- 53032314031600000
- 2024-01-26 17:35
監(jiān)督索引號53032314031600000
師宗縣人力資源和社會保障局
2024年預(yù)算公開目錄
第一部分 師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算編制說明
一、基本職能及主要工作
二、預(yù)算單位基本情況
三、預(yù)算單位收入情況
四、預(yù)算單位支出情況
五、縣對下專項轉(zhuǎn)移支付情況
六、財政專戶管理資金情況
七、政府采購預(yù)算情況
八、部門“三公”經(jīng)費增減變化情況及原因說明
九、重點項目預(yù)算績效目標(biāo)情況
十、其他公開信息
第二部分 師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算財政項目文本
一、項目名稱
二、立項依據(jù)
三、項目實施單位
四、項目基本概況
五、項目實施內(nèi)容
六、資金安排情況
七、項目實施計劃
八、項目實施成效
第三部分 師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算表
一、財務(wù)收支預(yù)算總表
二、部門收入預(yù)算表
三、部門支出預(yù)算表
四、財政撥款收支預(yù)算總表
五、一般公共預(yù)算支出預(yù)算表（按功能科目分類）
六、一般公共預(yù)算支出預(yù)算明細表（按經(jīng)濟科目分類）
七、一般公共預(yù)算“三公”經(jīng)費支出預(yù)算表
八、基本支出預(yù)算表（人員類、運轉(zhuǎn)類公用經(jīng)費項目）
九、項目支出預(yù)算表（其他運轉(zhuǎn)類、特定目標(biāo)類項目）
十、項目支出績效目標(biāo)表（本次下達）
十一、項目支出績效目標(biāo)表（另文下達）
十二、政府性基金預(yù)算支出預(yù)算表
十三、國有資本經(jīng)營預(yù)算支出預(yù)算表
十四、部門政府采購預(yù)算表
十五、政府購買服務(wù)預(yù)算表
十六、縣對下轉(zhuǎn)移支付預(yù)算表
十七、縣對下轉(zhuǎn)移支付績效目標(biāo)表
十八、新增資產(chǎn)配置表
十九、上級補助項目支出預(yù)算表
二十、部門項目中期規(guī)劃預(yù)算表
師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算編制說明
一、基本職能及主要工作
（一）部門主要職責(zé)
1.貫徹落實國家、省、市關(guān)于人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，擬訂全縣人力資源和社會保障發(fā)展規(guī)劃、政策規(guī)定草案，并負責(zé)組織實施和監(jiān)督檢查。
2.擬訂全縣人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置；負責(zé)對人力資源市場、職業(yè)中介機構(gòu)進行指導(dǎo)、管理、監(jiān)督。
3.負責(zé)全縣促進就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，貫徹落實省、市高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策，并組織實施；完善公共就業(yè)服務(wù)體系，組織實施就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，逐步建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度。
4.統(tǒng)籌建立覆蓋全縣城鄉(xiāng)的社會保障體系，按照有關(guān)規(guī)定，貫徹落實城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險基金政策、標(biāo)準(zhǔn)和續(xù)轉(zhuǎn)辦法，組織擬訂基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌辦法；統(tǒng)籌機關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策；會同有關(guān)部門擬定社會保險基金監(jiān)督和管理制度，制定社會保險基金收繳、支付、管理、運營的具體辦法，對社會保險基金進行監(jiān)督和管理。
5.負責(zé)全縣就業(yè)、失業(yè)和社會保險基金的預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，提出應(yīng)對預(yù)案，實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。
6.貫徹執(zhí)行機關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策；會同有關(guān)部門規(guī)范地方性津貼補貼，深化收入分配制度改革，建立健全機關(guān)、企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；負責(zé)機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員工傷認定和退休審批審核工作。
7.會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，貫徹落實事業(yè)單位人員管理政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，負責(zé)事業(yè)單位工作人員繼續(xù)教育工作，負責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。
8.落實農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)、推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護農(nóng)民工合法權(quán)益。
9.負責(zé)全縣勞動、人事爭議調(diào)解仲裁，擬訂全縣勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制；組織實施禁止使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策；組織開展勞動監(jiān)察，開展勞動者維權(quán)工作，依法查處違法案件。
10.承辦師宗縣人民政府交辦的其他事項。
（二）機構(gòu)設(shè)置情況
師宗縣人力資源和社會保障局設(shè)12個內(nèi)設(shè)機構(gòu)，包括：辦公室、就業(yè)促進與失業(yè)保險股、職業(yè)能力建設(shè)股、專業(yè)技術(shù)人員管理股、事業(yè)單位人事管理股、農(nóng)民工工作股、勞動關(guān)系股、工資福利股、養(yǎng)老保險股、工傷保險股、社會保險基金監(jiān)督股、調(diào)解仲裁股。
師宗縣人力資源和社會保障局有下屬單位6個（未獨立核算，合并到局機關(guān)匯總公開），分別是：
1.師宗縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心；
2.師宗縣社會保險中心；
3.師宗縣勞動保障監(jiān)察大隊；
4.師宗縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局；
5.師宗縣勞動人事爭議仲裁院；
6.師宗縣機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心。
所有下屬單位均未獨立核算，由局機關(guān)統(tǒng)一編制預(yù)算。
（三）重點工作概述
1.城鄉(xiāng)就業(yè)、再就業(yè)工作穩(wěn)步推進。
2.社會保障體系覆蓋面穩(wěn)步提升。
3.勞動關(guān)系更加和諧穩(wěn)定。
一是加強日常巡查和專項檢查，保障職工合法權(quán)益。
二是勞動爭議案件辦理和勞動合同簽訂。
三是農(nóng)民工工資保障有效落實。
4.人事人才工作規(guī)范有序。
一是人才服務(wù)工作。
二是機關(guān)事業(yè)單位日常管理。
二、預(yù)算單位基本情況
我部門編制2024年部門預(yù)算單位共1個。其中：財政全額供給單位1個；差額供給單位0個；定額補助單位0個；自收自支單位0個。財政全額供給單位中行政單位1個；參公管理事業(yè)單位0個；非參公管理事業(yè)單位0個。截至2023年12月統(tǒng)計，部門基本情況如下：
在職人員編制75人，其中：行政編制19人，工勤人員編制3人，事業(yè)編制53人。在職實有75人；其中：財政全額保障75人，財政差額補助0人，財政專戶資金、單位資金保障0人。
離退休人員39人，其中：離休0人，退休39人。
車輛編制1輛，實有車輛6輛，超編5輛。（超編原因為：其中，實有編制車輛1輛，非參公管理事業(yè)單位車改后保留用車5輛）。
三、預(yù)算單位收入情況
（一）部門財務(wù)收入情況
2024年部門財務(wù)總收入3,465.51萬元，其中：一般公共預(yù)算收入3,465.51萬元，政府性基金預(yù)算收入0.00萬元，國有資本經(jīng)營預(yù)算收入0.00萬元，財政專戶管理資金收入0.00萬元，事業(yè)收入0.00萬元，事業(yè)單位經(jīng)營收入0.00萬元，上級補助收入0.00萬元，附屬單位上繳收入0.00萬元，其他收入0.00萬元。
與上年對比減少6,625.36萬元，下降65.66%，主要是因為2024年下列預(yù)算項目收入減少：全縣機關(guān)事業(yè)單位職工職業(yè)年金繳費1,600.00萬元，比上年8,100.00萬元減少6,500.00萬元；企業(yè)退休人員計劃生育獎勵139.92萬元，比上年167.20萬元減少27.28萬元，三支一扶計劃專項補助23.61萬元，比上年33.67萬元減少10.06萬元。
（二）財政撥款收入情況
2024年部門財政撥款收入3,465.51萬元，其中：一般公共預(yù)算收入3,465.51萬元，政府性基金預(yù)算收入0.00萬元，國有資本經(jīng)營預(yù)算收入0.00萬元，財政專戶管理資金收入0.00萬元，事業(yè)收入0.00萬元，事業(yè)單位經(jīng)營收入0.00萬元，上級補助收入0.00萬元，附屬單位上繳收入0.00萬元，其他收入0.00萬元。
與上年對比減少6,625.36萬元，下降65.66%，主要是因為2024年下列預(yù)算收入減少：全縣機關(guān)事業(yè)單位職工職業(yè)年金繳費1,600.00萬元，比上年8,100.00萬元減少6,500.00萬元；企業(yè)退休人員計劃生育獎勵139.92萬元，比上年167.20萬元減少27.28萬元，三支一扶計劃專項補助23.61萬元，比上年33.67萬元減少10.06萬元。
四、預(yù)算單位支出情況
2024年部門預(yù)算總支出3,465.51萬元。財政撥款安排支出3,465.51萬元，其中：基本支出3,291.25萬元，與上年對比減少6,625.36萬元，下降66.81%，主要是因為2024年下列預(yù)算收入減少：全縣機關(guān)事業(yè)單位職工職業(yè)年金繳費1,600.00萬元，比上年8,100.00萬元減少6,500.00萬元；企業(yè)退休人員計劃生育獎勵139.92萬元，比上年167.20萬元減少27.28萬元，三支一扶計劃專項補助23.61萬元，比上年33.67萬元減少10.06萬元；項目支出174.27萬元，與上年對比無變化。
（一）財政撥款安排支出按功能科目分類情況
2080101社會保障和就業(yè)支出-人力資源和社會保障事務(wù)-行政運行1,046.09萬元，用于在職人員工資支出、財政半供養(yǎng)人員等其他人員補助、車輛運行維護費、公務(wù)接待費用、行政人員交通補貼、其他人力資源和社會保障事務(wù)支出。
2080501社會保障和就業(yè)支出-行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出-行政單位離退休434.93萬元，用于行政退休人員生活補助，企業(yè)離退休生活補助。
2080502社會保障和就業(yè)支出-行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出-事業(yè)單位離退休8.53萬元，用于事業(yè)單位退休人員生活補助。
2080505社會保障和就業(yè)支出-行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出-機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出115.27萬元，用于單位在職職工養(yǎng)老保險繳費。
2080506社會保障和就業(yè)支出-行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出-機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)繳費支出1,600.00萬元，用于師宗縣全縣機關(guān)事業(yè)單位職工職業(yè)年金繳費。
2080711社會保障和就業(yè)支出-就業(yè)補助-就業(yè)見習(xí)補貼支出9.60萬元。
2080799社會保障和就業(yè)支出-就業(yè)補助-其他就業(yè)補助支出23.61萬元，用于“三支一扶”人員社會保險繳費補助。
2080801社會保障和就業(yè)支出-撫恤-死亡撫恤1.14萬元，用于死亡職工遺屬生活困難補助。
2089999社會保障和就業(yè)支出-其他社會保障和就業(yè)支出-其他社會保障和就業(yè)支出88.02萬元，用于政府賓館改制人員及六十年代精簡人員生活補助。
2101101衛(wèi)生健康支出-行政事業(yè)單位醫(yī)療-行政單位醫(yī)療50.65萬元，用于單位職工醫(yī)療保險繳費。
2101199衛(wèi)生健康支出-行政事業(yè)單位醫(yī)療-其他行政事業(yè)單位醫(yī)療支出4.42萬元，用于單位職工生育保險繳費及大病醫(yī)療保險繳費。
2210201住房保障支出-住房改革支出-住房公積金83.26萬元，用于在職職工繳納住房公積金。
（二）財政撥款安排支出按經(jīng)濟科目分類情況
1.30101工資福利支出-基本工資319.49萬元（其中：基本支出319.49萬元，項目支出0.00萬元）；
2.30102工資福利支出-津貼補貼289.04萬元（其中：基本支出289.04萬元，項目支出0.00萬元）；
3.30103工資福利支出-獎金15.70萬元（其中：基本支出15.70萬元，項目支出0.00萬元）；
4.30107工資福利支出-績效工資145.17萬元（其中：基本支出145.17萬元，項目支出0.00萬元）；
5.30108工資福利支出-機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費115.27萬元（其中：基本支出115.27萬元，項目支出0.00萬元）；
6.30109工資福利支出-職業(yè)年金繳費1,600.00萬元（其中：基本支出1,600.00萬元，項目支出0.00萬元）；
7.30110工資福利支出-職工基本醫(yī)療保險繳費50.65萬元（其中：基本支出50.65萬元，項目支出0.00萬元）；
8.30112工資福利支出-其他社會保障繳費4.42萬元（其中：基本支出4.42萬元，項目支出0.00萬元）；
9.30113工資福利支出-住房公積金83.26萬元（其中：基本支出83.26萬元，項目支出0.00萬元）；
10.30199工資福利支出-其他工資福利支出197.36萬元（其中：基本支出197.36萬元，項目支出0.00萬元）；
11.30201商品和服務(wù)支出-辦公費33.55萬元（其中：基本支出33.55萬元，項目支出0.00萬元）；
12.30205商品和服務(wù)支出-水費2.00萬元（其中：基本支出2.00萬元，項目支出0.00萬元）；
13.30206商品和服務(wù)支出-電費3.00萬元（其中：基本支出3.00萬元，項目支出0.00萬元）；
14.30207商品和服務(wù)支出-郵電費6.00萬元（其中：基本支出6.00萬元，項目支出0.00萬元）；
15.30211商品和服務(wù)支出-差旅費2.00萬元（其中：基本支出2.00萬元，項目支出0.00萬元）；
16.30213商品和服務(wù)支出-維修（護）費2.00萬元（其中：基本支出2.00萬元，項目支出0.00萬元）；
17.30228商品和服務(wù)支出-工會經(jīng)費6.39萬元（其中：基本支出6.39萬元，項目支出0.00萬元）；
18.30229商品和服務(wù)支出-福利費7.99萬元（其中：基本支出7.99萬元，項目支出0.00萬元）；
19.30231商品和服務(wù)支出-公務(wù)用車運行維護費2.50萬元（其中：基本支出2.50萬元，項目支出0.00萬元）；
20.30239商品和服務(wù)支出-其他交通費用39.96萬元（其中：基本支出39.96萬元，項目支出0.00萬元）；
21.30302對個人和家庭補助支出-退休費83.82萬元（其中：基本支出83.82萬元，項目支出0.00萬元）；
22.30305對個人和家庭補助支出-生活補助455.95萬元（其中：基本支出281.69萬元，項目支出174.27萬元）。
（三）一般公共預(yù)算支出情況
一般公共預(yù)算支出3,465.51萬元，與上年對比減少6,625.36萬元，下降65.66%，主要是因為2024年下列預(yù)算項目收入減少：全縣機關(guān)事業(yè)單位職工職業(yè)年金繳費1,600.00萬元，比上年8,100萬元減少6,500.00萬元；企業(yè)退休人員計劃生育獎勵139.92萬元，比上年167.20萬元減少27.28萬元，三支一扶計劃專項補助23.61萬元，比上年33.67萬元減少10.06萬元。
（四）政府性基金預(yù)算支出情況
政府性基金預(yù)算支出0.00萬元，與上年對比無變化。
（五）國有資本經(jīng)營預(yù)算支出情況
國有資本經(jīng)營預(yù)算支出0.00萬元，與上年對比無變化。
五、縣對下專項轉(zhuǎn)移支付情況
（一）與中央配套事項
師宗縣人力資源和社會保障局2024年無與中央配套事項。
（二）與省配套事項
師宗縣人力資源和社會保障局2024年無與省配套事項。
（三）與市配套事項
師宗縣人力資源和社會保障局2024年無與市配套事項。
（四）按既定政策標(biāo)準(zhǔn)測算補助事項
師宗縣人力資源和社會保障局2024年無按既定政策標(biāo)準(zhǔn)測算補助事項。
（五）經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展事項
師宗縣人力資源和社會保障局2024年無經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展事項。
六、財政專戶管理資金情況
2024年，師宗縣人力資源和社會保障局財政專戶管理資金預(yù)算收入0.00萬元，與上年對比無變化，主要原因無財政專戶管理資金。預(yù)算支出0.00萬元，與上年對比無變化。
七、政府采購預(yù)算情況
根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》的有關(guān)規(guī)定，編制了政府采購預(yù)算，共涉及采購項目0個，政府采購預(yù)算總額0.00萬元，其中：政府采購貨物預(yù)算0.00萬元、政府采購服務(wù)預(yù)算0.00萬元、政府采購工程預(yù)算0.00萬元。
八、部門“三公”經(jīng)費增減變化情況及原因說明
師宗縣人力資源和社會保障局2024年一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費預(yù)算合計2.50萬元，較上年減少14.90萬元，下降85.63%，具體變動情況如下：
（一）因公出國（境）費
師宗縣人力資源和社會保障局2024年因公出國（境）費0.00萬元，與上年對比無變化。共計安排因公出國（境）團組0個，因公出國（境）0人次。
（二）公務(wù)接待費
師宗縣人力資源和社會保障局2024年公務(wù)接待費預(yù)算為0.00萬元，較上年減少12.4萬元，下降100%。國內(nèi)公務(wù)接待批次為0次，共計接待0人次。
減少原因：預(yù)算編制時沒有細化公務(wù)接待費。
（三）公務(wù)用車購置及運行維護費
師宗縣人力資源和社會保障局2024年公務(wù)用車購置及運行維護費為2.50萬元，較上年減少2.50萬元，下降50%。其中：公務(wù)用車購置費0.00萬元，較上年對比無變化；公務(wù)用車運行維護費2.50萬元，較上年減少2.50萬元下降50%。共計購置公務(wù)用車0輛，年末公務(wù)用車保有量為6輛。
減少原因:公務(wù)用車車輛編制減少1輛，公務(wù)用車運行維護費減少2.50萬元。
九、重點項目預(yù)算績效目標(biāo)情況
1.師宗縣人力資源和社會保障局企業(yè)并軌增資項目績效目標(biāo)為企業(yè)并軌人員按月足額增資。
2.師宗縣人力資源和社會保障局企業(yè)退休人員計劃生育獎勵資金項目績效目標(biāo)為企業(yè)退休人員計劃生育按月享受獎勵金。
3.師宗縣人力資源和社會保障局遺屬補助經(jīng)費項目績效目標(biāo)為遺屬人員生活有保障。
十、其他公開信息
（一）專業(yè)名詞解釋
“三公”經(jīng)費一般指三公經(jīng)費，是指政府部門人員因公出國（境）經(jīng)費、公務(wù)車購置及運行費、公務(wù)招待費產(chǎn)生的消費。
政府采購：是指政府機構(gòu)以及所屬公共部門，為實現(xiàn)政府職能和公共利益的需要，在財政監(jiān)督下以一定的法定形式，從市場上購買所需要的商品和勞務(wù)的行為。在我國主要是指各級國家機關(guān)、事業(yè)單位和團體組織，按政府采購法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，使用財政性資金采購法定集中采購目錄以內(nèi)的或者采購限額標(biāo)準(zhǔn)以上的貨物、工程和服務(wù)的行為。政府采購秉承“公開、公平、公正”原則，通過法定方式和程序，使采購行為得到最大限度地規(guī)范，并達到以規(guī)?；少徆?jié)約財政資金的目的。
財政轉(zhuǎn)移支付：是指財政資源（資金）在各級政府間的無償轉(zhuǎn)移，包括橫向轉(zhuǎn)移和縱向轉(zhuǎn)移。財政轉(zhuǎn)移支付通常可以分為無條件的財政轉(zhuǎn)移支付（即一般性轉(zhuǎn)移支付）和有條件的財政轉(zhuǎn)移支付（即專項撥款）兩種。
（二）機關(guān)運行經(jīng)費安排變化情況及原因說明
師宗縣人力資源和社會保障局2024年機關(guān)運行經(jīng)費安排105.39萬元，與上年對比減少0.19萬元，下降0.18%。主要包括：
30201商品和服務(wù)支出-辦公費33.55萬元，比上年的40.98萬元減少7.43萬元，是因為本年從辦公費中細化出水費、電費明細項，上年沒有細化水費、電費，；
30205商品和服務(wù)支出-水費2.00萬元，上年沒有細化水費；
30206商品和服務(wù)支出-電費3萬元，上年沒有細化電費；
30207商品和服務(wù)支出-郵電費6.00萬元，比上年的6.9萬元減少0.9萬元，履行節(jié)約，這項支出減少；
30211商品和服務(wù)支出-差旅費2.00萬元，上年沒有細化差旅費支出；
30213商品和服務(wù)支出-維修（護）費2.00萬元上年沒有細化維修（護）費支出；
30228商品和服務(wù)支出-工會經(jīng)費6.39萬元，比上年6.28萬元增加0.11萬元，增長1.75%，是因為職工工資總額變動導(dǎo)致計提的工會經(jīng)費增加；
30229商品和服務(wù)支出-福利費7.99萬元，比年7.84萬元增加0.15萬元，增長1.91%，是因為職工工資總額變動導(dǎo)致計提的工會經(jīng)費增加；
30231商品和服務(wù)支出-公務(wù)用車運行維護費2.50萬元，比上年5萬元減少2.50萬元，下降50%，是因為公務(wù)用車編制減少1輛，公務(wù)用車運行維護費減少2.5萬元；
30239商品和服務(wù)支出-其他交通費用39.96萬元，比上年38.58萬元增加1.38萬元，增長3.34%，是因為2024年機關(guān)工作人員比上年增加1人導(dǎo)致公務(wù)交通補貼增加1.38萬元。
（三）國有資產(chǎn)占有使用情況
截至2023年12月31日，師宗縣人力資源和社會保障局資產(chǎn)總額3,111.08萬元（凈值2,425.28萬元），其中，流動資產(chǎn)190.31萬元，固定資產(chǎn)2,919.99萬元、凈值2,234.97萬元，對外投資及有價證券0.00萬元，在建工程0.00萬元，無形資產(chǎn)0.78萬元、凈值0.00萬元，其他資產(chǎn)0.00萬元。與上年相比，本年資產(chǎn)總額減少17.19萬元，主要是補繳以前年度個人部分社會保險費；其中固定資產(chǎn)增加0.00萬元。處置房屋建筑物0平方米，賬面原值0.00萬元；處置車輛0輛，賬面原值0.00萬元；報廢報損資產(chǎn)0項，賬面原值0.00萬元，實現(xiàn)資產(chǎn)處置收入0.00萬元；資產(chǎn)使用收入0.00萬元，其中出租資產(chǎn)0平方米，資產(chǎn)出租收入0.00萬元。鑒于截至2023年12月31日的國有資產(chǎn)占有使用精準(zhǔn)數(shù)據(jù)，需在完成2023年決算編制后才能匯總，此處公開為2023年12月資產(chǎn)月報數(shù)。
（四）其他說明
情況說明中數(shù)據(jù)均四舍五入保留兩位小數(shù)（如金額單位轉(zhuǎn)換、計算比率等），可能存在尾數(shù)誤差。
師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門
預(yù)算財政項目文本
一、項目名稱
遺屬補助經(jīng)費。
二、立項依據(jù)
《國家機關(guān)、事業(yè)單位工作人員死亡后遺屬生活困難補助暫行規(guī)定》。
三、項目實施單位
師宗縣人力資源和社會保障局。
四、項目基本概況
死亡職工遺屬生活困難補助。
五、項目實施內(nèi)容
死亡職工遺屬生活困難補助月發(fā)放950.00元。
六、資金安排情況
縣級財政預(yù)算1.14萬元。
七、項目實施計劃
死亡職工遺屬生活困難補助月發(fā)放950.00元。
八、項目實施成效
死亡職工遺屬生活有保障。
師宗縣人力資源和社會保障局
2024年部門預(yù)算表
（附件：
師宗縣人力資源和社會保障局2024年部門預(yù)算表.xls
）
監(jiān)督索引號53032314031600111