根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳 云南省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（云人社發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《曲靖市人力資源和社會(huì)保障局 曲靖市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（曲人社〔2020〕9號(hào)）、《曲靖市人力資源和社會(huì)保障局 曲靖市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)公益性崗位管理工作的通知》（曲人社通〔2023〕13號(hào)）、《師宗縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位管理的通知》（〔2021〕-106）等文件精神，因工作需要，師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局?jǐn)M向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、 招聘原則
按照德才兼?zhèn)?、人崗適配和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘的崗位為：投資審批股（師宗至丘北高速公路師宗段建設(shè)項(xiàng)目行政審批）輔助人員2名，性別不限。
三、招聘對(duì)象
有勞動(dòng)能力，有就業(yè)意愿，持有《就業(yè)失業(yè)登記證》進(jìn)行失業(yè)登記，連續(xù)失業(yè)六個(gè)月以上的應(yīng)屆高校畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間不超過(guò)12個(gè)月的）；持有《就業(yè)失業(yè)登記證》進(jìn)行失業(yè)登記，連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地搬遷至城鎮(zhèn)的脫貧勞動(dòng)力；持有《就業(yè)失業(yè)登記證》進(jìn)行失業(yè)登記且連續(xù)失業(yè)滿1年及以上的其余就業(yè)困難人員。
四、招聘條件
（一）年齡在18周歲以上至35周歲以下（1989年2月1日及以后出生）；具有國(guó)民教育?？?/span>及以上學(xué)歷畢業(yè)且未就業(yè)的人員。
（二）能夠勝任招聘崗位工作，專業(yè)不限。
（三）擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的思想品德和道德素質(zhì)，服從安排，工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
（四）能熟練使用電腦等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和文字功底，能熟悉掌握基本的辦公軟件及信息處理工作。
（四）有下列情況之一的，不受理報(bào)名：
1.受過(guò)治安、刑事處罰的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查的；
3.被相關(guān)單位開(kāi)除、辭退或解除勞動(dòng)合同的人員；
4.與相關(guān)單位已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同未解除的人員。
5.已就業(yè)人員或已享受過(guò)滿3年公益性崗位或享受過(guò)就業(yè)相關(guān)政策救助過(guò)的；
6.已在市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)備案的創(chuàng)業(yè)者；
7.注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照不滿一年的；
8.其他不適宜聘用的人員。
五、招聘程序
（一）公開(kāi)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年2月20日至2月23日（上午8：30至11：30，下午2：30至5：00），節(jié)假日及雙休日除外，逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)：師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局辦公室（師宗縣金鑫花園政務(wù)服務(wù)中心三樓，聯(lián)系電話：0874-5755616）。
3.報(bào)名提交材料：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)須持本人身份證、戶口簿（戶主及本人頁(yè)）、學(xué)歷證、學(xué)位證、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件各1份（復(fù)印件規(guī)格為A4紙）、報(bào)名表一式2份、本人近期1寸彩色免冠照2張。所提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效。
（二）資格審核
1.資格初審。按照招聘條件，由師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局組織相關(guān)工作人員收集資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
2.資格復(fù)審。由師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局公益性崗位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同師宗縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審結(jié)果出來(lái)后，電話通知報(bào)名者本人，若復(fù)審不合格者不得進(jìn)入下一程序。
（三）面試（總分100分）
1.報(bào)名合格人員全部進(jìn)入面試，若報(bào)名人數(shù)或參加面試人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù)的，則按照面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢考察人員；如出現(xiàn)放棄或體檢考察不合格的，則按照高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)；若報(bào)名合格人數(shù)或參加面試人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù)的，則面試成績(jī)低于60分（不含）者，不得進(jìn)入體檢考察程序。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。應(yīng)聘者必須按時(shí)到指定地點(diǎn)參加面試，若因特殊情況影響不能如期舉行，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。若因個(gè)人原因，造成無(wú)法聯(lián)系者，則視為自動(dòng)放棄面試資格。
3.面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容為：測(cè)試應(yīng)聘者溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織、分析解決問(wèn)題等能力。
（四）體檢和考察
體檢適用公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)，面試合格者需到縣級(jí)以上綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察由師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局組成考察組進(jìn)行考察?？?/span>察合格進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)體檢、考察不合格者或主動(dòng)放棄的，按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）擬聘用人員公示
體檢考察結(jié)束后，通過(guò)師宗縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)將本次面試成績(jī)、體檢考察情況及擬聘用人員情況向社會(huì)公示7天，公示無(wú)異議的按程序辦理聘用手續(xù)。
六、聘用人員待遇及其他事項(xiàng)
（一）本次公開(kāi)招聘的崗位屬于用人單位編制外合同用工，所招聘人員納入公益性崗位管理范圍，并按相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行三年一簽，期限為3年，期滿自謀職業(yè)。
（二）試用期1個(gè)月，試用工資2000元。正式聘用后月應(yīng)發(fā)工資待遇2500元（含個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分，不含單位應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分），購(gòu)買(mǎi)五大保險(xiǎn)。
（三）聘用期間，若違反相關(guān)管理規(guī)定、不能按要求圓滿完成工作任務(wù)或出現(xiàn)重大失誤、對(duì)單位造成嚴(yán)重影響的，單位按有關(guān)規(guī)定予以解除勞動(dòng)合同。
（四）本次招聘工作嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)肅紀(jì)律，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的，視情節(jié)輕重依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行處理。
（五）本公告由師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局負(fù)責(zé)解釋。
縣政務(wù)服務(wù)管理局監(jiān)督電話：0874-5755616
縣紀(jì)委派駐縣政府辦紀(jì)檢組監(jiān)督電話：0874-5759366
附件：師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局公開(kāi)招聘公益性崗位人員報(bào)名表
師宗縣政務(wù)服務(wù)管理局
2024年2月6日